Detail
Dr. I Gede Rihayana, S.E., M.M.
S-1 Manajemen
Biodata
NIP : 82 8615 456
Status : Tetap Yayasan
NIDN : 0827118602
E-Mail : igederihayana@unmas.ac.id
Kinerja Dosen
Penelitian : 6
Pengabdian Masyarakat : 1
Publikasi : 45
Rekognisi : 0
Riwayat Pendidikan
-
Strata III
Universitas Udayana - Ilmu Manajemen
Tahun Lulus : 2024
Penelitian
Improving Employee Performance Through Physical Work Environment, Emotional Intelligence and Self Leadership
Tahun : 2023
Skema : Mandiri (MANDIRI)
Hibah : program hibah mandiri
Produktivitas Kerja Ditinjau Dari Berbagi Pengetahuan, Kebahagiaan Karyawan, Dan Keterlibatan Karyawan Pada PT. Indomarco
Tahun : 2024
Skema : Penelitian Dasar (PD)
Hibah : Program Hibah Mandiri
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Motivasi Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada UD Nugraha Dewata Denpasar
Tahun : 2024
Skema : Penelitian Dasar Unggulan Unmas Denpasar (PENELITIAN DASAR UNGGULAN UNMAS DENPASAR)
Hibah : Hibah mandiri
Exploring the Role of Knowledge Sharing in Enhancing Innovative Work Behavior in Small Medium-sized Industries
Tahun : 2024
Skema : Mandiri (MANDIRI)
Hibah : Mandiri
Pengaruh Konflik Pekerjaan dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan Amaris Hotel Teuku Umar
Tahun : 2024
Skema : Penelitian Pengembangan (PP)
Hibah : Mandiri
Pangaruh Konflik Pekerjaan dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan Amaris Hotel Teuku Umar
Tahun : 2024
Skema : Mandiri (MANDIRI)
Hibah : Mandiri
Pengabdian Masyarakat
Optimalisasi Penanganan Kredit Bermasalah dan Peningkatan Kualitas Kredit. Upaya Pengenalan Program Pinjaman di BPR Ulatidana Rahayu Untuk Mendorong Pertumbuhan Ekonomi Desa
Tahun : 2024
Skema : Mandiri (MANDIRI)
Hibah : Mandiri
Publikasi (Publikasi Jurnal, Buku, HKI)
Publikasi Jurnal
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFOMASIONAL DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA INDUSTRI KERAJINAN SENI PATUNG
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : JMM Unram - Master Of Management Journal
ISSN : 2621-7902
IMPROVE WORKER PERFORMANCE ON PT. PLN.(PERSERO) BALI DISTRIBUTION MAIN UNIT
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : JMM Unram - Master Of Management Journal
ISSN : 2621-7902
Innovation as A Strategy of Agrowical Competition Advantage in Improving Marketing Performance of Luwak Coffee Products in Gianyar Bali
Tahun : 2019
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : International Journal of Applied Business and International Management (IJABIM)
ISSN : ISSN 2621-2862 (Online), ISSN 2614-7432 (Print)
HOW TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP INTENSIFY EMPLOYEE PERFORMANCE MEDIATING BY JOB SATISFACTION
Tahun : 2020
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : MIX
ISSN : 2088-1231
The Effect of Lamahholot Culture and Role Conflict on Performance of Weaving Craftspeople Occupational Stress As Intervening
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Internasional Bereputasi
Nama Jurnal : International Journal of Organizational Analysis
ISSN : 1934-8835
Women’s Risk-Taking Behaviour during COVID-19 Pandemic: Will Work–Family Enrichment and Work Satisfaction Prevent Turnover Intention?
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Internasional Bereputasi
Nama Jurnal : administrative sciences
ISSN : 2076-3387
PENGARUH BRAND IMAGE DAN SOCIAL MEDIA MARKETING TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA HONDA UD. MADE FERRY MOTOR
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional
Nama Jurnal : Jurnal Ilmiah Manajemen dan Kewirausahaan
ISSN : 2809-2406
Determinants of Organizational Citizenship Behavior of Contract Employees
Tahun : 2021
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Matrik: Jurnal Manajemen, Strategi Bisnis dan Kewirausahaan
ISSN : 1978-2853
Motivation on Compensation and Employee Performance
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : International Journal of Innovative Science and Research Technology
ISSN : 2456-2165
Effect of the Working Environment, Competence, and Compensation on the Performance of Marketing Cooperative Employees in Abiansemal, Badung District
Tahun : 2020
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : American Journal of Humanities and Social Sciences Research (AJHSSR)
ISSN : 2378-703X
Employee Perspective on Company Leaders: Between Discipline and Job Satisfaction
Tahun : 2020
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : European Journal of Human Resource Management Studies
ISSN : 2601 - 1972
THE ROLE OF JOB SATISFACTION MEDIATION THE EFFECT OF WORK FAMILY CONFLICT AND WORK STRESS ON ORGANIZATIONAL COMMITMENT: A STUDY AT PUBLIC HEALTH CENTER IN ABIANSEMAL DISTRICT
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : Eurasia: Economics & Business
ISSN : ISSN 2522-9710
Woman's risk Taking Behavior during Covid-19 Pandemic : Will Work-Family Enrichment and Work Satisfaction Prevent Turnover Intention?
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Internasional Bereputasi
Nama Jurnal : Administrative Science
ISSN : 2076-3387
EFFECT OF WORK SAFETY AND WORK HEALTH (OHS) ON EMPLOYEE PERFORMANCE WITH JOB SATISFACTION AS INTERVENING VARIABLE – A CASE STUDY OF FIRE AND RESCUE SERVICE TECHNICAL UNIT EMPLOYEES IN SOUTH BADUNG, INDONESIA
Tahun : 2020
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : European Journal of Human Resource Management Studies
ISSN : 2601-1972
THE INFLUENCE OF BRAND IMAGE, AND PRODUCT QUALITY ON PURCHASE DECISION
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : International Journal of Business Management and Economic Review
ISSN : 2581-4664
PENGARUH STRES KERJA, KEPUASAN KERJA DAN LOYALITAS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SAMUDERA GEMILANG DENPASAR
Tahun : 2021
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal Satyagraha
ISSN : 2620-6358
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, PELATIHAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TIRTA INVESTAMA (Dc BALI)
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal Ilmiah Satyagraha
ISSN : 2620-6358
Pengaruh Kreativitas terhadap hubungan Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan pada Koperasi di Kecamatan Denpasar Utara
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Widya Manajemen
ISSN : 2655-9501
Effect Leadership, Organizational Culture and Information Technology on Employee Performance at Private Financial Services Companies in Denpasar City During The Covid-19 Pandemic
Tahun : 2021
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : International Journal of Innovative Science and Research Technology
ISSN : -2456-2165
Influence of Leadership and Information Technology on Employee Performance in Village Credit Institution (LPD) in MengwiDistrict, BadungRegency
Tahun : 2020
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : American Journal of Humanities and Social Sciences Research (AJHSSR)
ISSN : 2378-703X
Salain, Adhika, & Rihayana /Jurnal Manajemen Dewantara Edisi Vol. 6 No. 1 (2022): 12-2212PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK PERKREDITAN RAKYAT CHANDRATABANAN
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Manajemen Dewantara
ISSN : 2579-4612
PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP INTENTION TO QUIT KARYAWAN WANITA PADA INDUSTRI KERAJINAN INKA DI KABUPATEN JEMBRANA
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Widya Amerta Jurnal Manajemen Fak. Ekonomi
ISSN : 2406-7792
The Effect of Workload on Turnover Intention among Health Workers, with Burnout as a Mediator and Work Stress as a Moderator
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal Organisasi dan Manajemen
ISSN : 2442-9155
Internal Marketing as a Basic in Building Job Satisfaction and Service Quality in Non-Star Hotel in Denpasar
Tahun : 2021
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : International Journal of Applied Business and International Management (IJABIM)
ISSN : 2614-7432
STRATEGI PENGELOLAAN DESA WISATA BERKELANJUTAN PADA POKDARWIS DESA WISATA KUWUM DI KABUPATEN BADUNG
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Nasional
Nama Jurnal : Prosiding Seminar Nasional Pengabdian Masyarakat
ISSN : 2963-2552
Pelatihan Pengoptimalan Penggunaan Teknologi Dalam Meningkatkan Pemasaran Digital Pada UMKM Kayu Mesari
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Nasional
Nama Jurnal : Prosiding Seminar Nasional Pengabdian Masyarakat (SENEMA)
ISSN : 2963-2552
Improving Employee Performance Through Physical Work Environment, Emotional Intelligence and Self Leadership
Tahun : 2023
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal Manajemen Pelayanan Hotel (JMPH)
ISSN : 2614-5510
The Effect of Competence, Organizational Culture, and Emotional Intelligence on Employee Performance on Lembaga Perkreditan Desa (LPD) in Denpasar Selatan
Tahun : 2022
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal MANDIRI: Ilmu Pengetahuan, Seni, dan Teknologi
ISSN : 2580-3220
Produktivitas Kerja Ditinjau Dari Berbagi Pengetahuan, Kebahagiaan Karyawan, Dan Keterlibatan Karyawan Pada PT. Indomarco
Tahun : 2024
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal Manajemen & Bisnis Jayakarta
ISSN : 2715-0127
Influence Work Family Conflict and Burden Work to Turnover Intention on Amaris Hotel Teuku Umar
Tahun : 2024
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : Jurnal Manajemen Pelayanan Hotel
ISSN : 2614-5510
Mewujudkan Potensi Seni Lokal Dalam UMKM Lukisan
Tahun : 2024
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : SENEMA (Prosiding Seminar Nasional Pengabdian Masyarakat )
ISSN : 2963-2552
Transformational Leadership and Employee Performance: Mediation of Organizational Citizenship Behavior
Tahun : 2024
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : International Journal of Scientific Research and Management (IJSRM)
ISSN : 2321-3418
EMPLOYEE PERFORMANCE: FROM THE PERSPECTIVE OF COMPENSATION, WORK ENVIRONMENT AND WORK DISCIPLINE
Tahun : 2024
Jenis : Jurnal Internasional
Nama Jurnal : AcademCraft Open Access Journal :: DOI 10.18551/academcraft
ISSN : -
Antecedent of consumer purchase decisions on pegipegi.com
Tahun : 2024
Jenis : Jurnal Nasional Terakreditasi
Nama Jurnal : International Journal of Communication and Society
ISSN : 2684-9267
Buku
Pengantar Manajemen
Tahun : 2023
Jenis Buku : Buku Ajar
Penerbit : UNMAS PRESS
ISBN : 9786235839493
PENGANTAR MANAJEMEN
Tahun : 2023
Jenis Buku : Book Chapter
Penerbit : Universitas Mahasaraswati Press (Unmas Press)
ISBN : 978-623-5839-49-3
Pengantar Manajemen
Tahun : 2023
Jenis Buku : Book Chapter
Penerbit : Unmas Press
ISBN : 978-623-5839-49-3
Kewirausahaan
Tahun : 2022
Jenis Buku : Buku Ajar
Penerbit : Unmas Press
ISBN : 978-623-5839-13-4
Kiat-Kiat Meningkatkan Organizational Citizenship Behavior Karyawan
Tahun : 2024
Jenis Buku : Buku Referensi
Penerbit : Deepublish
ISBN : Non ISBN
Manajemen Sumber Daya Manusia
Tahun : 2024
Jenis Buku : Buku Ajar
Penerbit : Media Sains Indonesia
ISBN : 978-623-512-174-1
HKI
Peran Media Sosial dan Packaging Produk Dalam Usaha Meningkatkan Penjualan pada UMKM Konveksi Busana Karya di Desa Batubulan Kangin Gianyar Bali
Tahun : 2021
Jenis HKI : Hak Cipta
No. Pendaftaran : EC00202201912
Kiat-Kiat Meningkatkan Organizational Citizenship Behavior Karyawan
Tahun : 2024
Jenis HKI : Hak Cipta
No. Pendaftaran : EC00202456172
Rethinking Open Innovation From Resources Based View and Dynamic Capability Perspective : Determianants And Its Concequences
Tahun : 2024
Jenis HKI : Hak Cipta
No. Pendaftaran : EC00202482683
Unlocking Sustainability Through Innovation : A Green HR Approach For the Hospitality Industry
Tahun : 2024
Jenis HKI : Hak Cipta
No. Pendaftaran : EC00202476203
Peranan Media Sosial Dan Packaging Produk Dalam Usaha Meningkatkan Penjualan Pada UMKM Konveksi Busana Karya Di Desa Batubulan Kangin Gianyar, Bali
Tahun : 2022
Jenis HKI : Hak Cipta
No. Pendaftaran : 000317122
